Klientu pieņemšanas telpa Pilsonības un migrācijas lietu pārvaldes Rīgas 2.nodaļā.
Klientu pieņemšanas telpa Pilsonības un migrācijas lietu pārvaldes Rīgas 2.nodaļā.
Foto: LETA

PMLP “uz bēgļu rēķina” izmaksā 200 000 eiro nepamatotās prēmijās 17

Pilsonības un migrācijas lietu pārvalde ar patvēruma meklētāju uzņemšanai paredzētiem līdzekļiem pērn risinājusi pārvaldes zemo algu problēmas.

Reklāma
Reklāma
Kokteilis
TESTS. Jūsu īkšķu novietojums, sakrustojot pirkstus, atklāj daudz par jūsu personību 12
“Pasažieriem bez sejas maskas var tikt atteikta iekāpšana transportlīdzeklī!” Paziņojums autobusa salonā samulsina braucēju 55
Britu pulkvedis: “Viņš blefo par kodolieročiem. Jo ātrāk mēs to sapratīsim, jo ​​labāk” 140
Lasīt citas ziņas

Valsts kontrole nupat veiktajā revīzijā secinājusi, ka pārvalde ir izmaksājusi 200 000 eiro prēmijās 59 ar patvēruma meklētāju uzņemšanas rīcības plānu tieši nesaistītiem darbiniekiem.

Šī nauda bija palikusi pāri no līdzekļiem, kas bija paredzēti 16 jaunu darba vietu izveidošanai. Tā kā patvēruma meklētāju skaita pieaugums bijis mazāks nekā plānots, darbā pieņemti tikai seši jauni darbinieki.

CITI ŠOBRĪD LASA
Ilze Grīnhofa, Valsts kontroles padomes locekle
Šī jau veidojas par tādu ierastu praksi, ka faktiski iestādes pieprasa vairāk štata vietas, nekā tām ir nepieciešams, un līdz ar to veidojas šis līdzekļu pārpalikums, ko, protams, līdzīgi kā šajā gadījumā var izlietot arī citu personu materiālai stimulēšanai un prēmijām. Līdz ar to šajā situācijā mēs uzskatām, ka šie līdzekļi nebija jāizlieto, tie bija jāatgriež atpakaļ valsts budžetā.

Pārvalde Valsts kontroles pārmetumus noraida un uzsver, ka rīcības plānā paredzētie uzdevumi izpildīti.

Santa Jonate, PMLP pārstāve
Patvēruma meklētāju likumā tika veikti grozījumi, kur, piemēram, Valsts robežsardzes funkcijas daļēji tika pārņemtas PMLP, tāpat arī procedūra divas reizes īsāka veidota, lai varētu ātrāk izpildīt rīcības plānā sniegtos un uzdotos uzdevumus, tika secināts, ka nebūs pietiekami daudz laika, lai varētu veikt jaunu darbinieku apmācību. Līdz ar to šie finanšu līdzekļi tika novirzīti jau esošo darbinieku motivēšanai un arī atalgojuma palielināšanai. Piemēram, vecākais eksperts, kurš pirms nodokļu nomaksas saņem 650 eiro, saņēma 750 eiro.

Valsts kontrole aicina nākotnē šādas situācijas nepieļaut, bet pārvaldē atzina, ka šogad šādas prēmijas darbiniekiem nav paredzētas.