Foto – LETA

Grūtnieci nedrīkst atlaist 0

Pievieno LA.LV

2013. gada novembrī Porrasa Džisado no Spānijas bankas “Bankia S.A” saņēma paziņojumu par atlaišanu sakarā ar kolektīvo kadru samazināšanu.

90. gadu principi, kas toreiz šķita pašsaprotami un ko ievēroja katrā mājā – pie vairākiem no tiem sākam atgriezties
Gribi, lai darba devējs tevi dievina? Ir piecas frāzes, kas jebkura vadītāja ausīm būs kā medus
Mīklainos apstākļos pazudusi lidmašīna ar vairākiem cilvēkiem uz klāja – publiskoti pilota pēdējie vārdi
Lasīt citas ziņas

Provincē, kurā viņa strādāja, šīs darbinieces vērtējums salīdzinājumā ar pārējiem bija no viszemākajiem. Viņa tiesā apstrīdēja lēmumu, jo tajā laikā bija iestājusies grūtniecība. Triju gadu laikā šī lieta nonākusi līdz Eiropas Tiesai. Ģenerāladvokāte Eleonora Šarpstone uzsver, ka Maternitātes direktīva aizsargā sievietes “laika periodā no grūtniecības sākuma līdz pēcdzemdību atvaļinājuma beigām” pat tajā gadījumā, ja viņa darba devēju nav informējusi par savu veselības stāvokli. Atlaist grūtnieci pēc šīs direktīvas drīkst tikai “izņēmuma gadījumos”. Ģenerāladvokāte uzskata, ka kolektīvā atlaišana nav uzskatāma par šādu “izņēmuma gadījumu”, tāpēc Porrasas Džisado atbrīvošana ir nelikumīga.

Pievieno LA.LV
LA.LV aicina portāla lietotājus, rakstot komentārus, ievērot pieklājību, nekurināt naidu un iztikt bez rupjībām.