Foto – LETA

Pat sods! 0

Pievieno LA.LV

Drīz beigšu studijas. Interesējos par darbu reģionālajā TV. Esmu dzirdējusi, tur pastāv nemainīga darba samaksa neatkarīgi no nostrādātajām stundām. Nekādu piemaksu nav, arī par svētku dienām. Cik tas ir likumīgi? 
Ligindra Rīgā

 

7 vienkārši ieradumi, kas palīdzēs izvairīties no atpazīstamā “veca cilvēka” aromāta
TV24
“Beidzam bļaut, ka Latvijā ir bezmaksas izglītība un medicīna. Nav!” Cipruss par pieredzi ar meitas skolu
“Mana pensija nav mana nauda?” Iedzīvotājs neizpratnē par spēkā esošos sistēmu un nosauc to par konkrētu cilvēka pazemošanu
Lasīt citas ziņas

Jebkuram darba devējam, kurš noslēdzis darba līgumu, lai nodarbinātu cilvēkus, ir pienākums ievērot “Darba likumā” noteiktās normas, tostarp uzskaitīt nostrādātās darba stundas, bet par virsstundām un darbu svētku dienās ir jāveic piemaksas.

Ja tas nenotiek, darbinieks var vērsties tuvākajā Valsts darba inspekcijas nodaļā ar iesniegumu, precīzi aprak­stot darba devēja neievērotās likuma normas. “Latvijas Administratīvo pārkāpumu kodekss” paredz administratīvo atbildību arī par šādiem pārkāpumiem, tostarp naudas sodus.

 

LA.LV aicina portāla lietotājus, rakstot komentārus, ievērot pieklājību, nekurināt naidu un iztikt bez rupjībām.