Foto – Anda Krauze

Valsts Darba inspekcija apkopojusi biežāk uzdotos jautājumus par atvaļinājumiem. Darba ņēmējiem būtu jāzina vairākas svarīgas lietas, uzsver speciālisti.

Lasītākie

“Tu padarīji mana desmitgadīgā dēla dienu neaizmirstamu!” Ādažos kāds svešinieks no sirds iepriecinājis zēnu, kurš nupat nopircis makšķeri

“Es nerunāju latviski!” Tūrists no Šveices, kurš apguvis latviešu valodu, sašutis, ka vairākās kafejnīcās nevar veikt pasūtījumu valsts valodā 158

13 noslēpumi, kas franču sievietēm ikdienā ļauj izskatīties tik satriecoši 11

Lasīt citas ziņas

Jebkuram darbiniekam ir tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu 4 kalendārajām nedēļām (neieskaitot svētku dienas)

Viena no atvaļinājuma daļām kārtējā gadā nedrīkst būt īsāka par divām nepārtrauktām kalendārām nedēļām

Latvijā ir meži, kuros ogotāji un sēņotāji var tikt pie pamatīga soda – 1500 eiro! Kur labāk savu kāju nespert?

RAKSTA REDAKTORS

FOTO. “Visiem ir lielisks noskaņojums, kāpjam autobusā!” Latvijas sportisti un pārējā delegācija dodas uz olimpisko spēļu atklāšanu

Krimināls

Tiesa ir lēmusi! Amatpersonas slepkavības iespējamais galvotājs apcietināts, taču savu vainu neatzīst

Otru daļu var dalīt abām pusēm par to vienojoties

Papildatvaļinājums

3 darba dienas, ja darbinieka aprūpē ir 3 vai vairāk bērni līdz 16 gadiem vai bērns invalīds līdz 18 gadiem

1 darba diena darbiniekiem, kuru aprūpē ir mazāk par trim bērniem līdz 14 gadiem

3 darba dienas darbiniekiem, kuru darbs saistīts ar īpašu risku

Papildatvaļinājums jāizmanto līdz nākamā gada ikgadējam atvaļinājumam

Atvaļinājumu sezona ir sākusies! Kas Tev būtu jāzina? Esam apkopojuši mūsu Konsultatīvajā centrā biežāk uzdotos jautājumus par atvaļinājumiem!

Ieskaties infografikā! #DarbaTiesības pic.twitter.com/0XobS5hH4I

— Darba inspekcija (@darbainspekcija) June 20, 2018