Vadims Gogols, veikala “Strautiņi” vadītājs: “Pie mums strādā pensijas vecuma grāmatvede, kas savu darbu var izdarīt savā brīvajā laikā, jo zinu, ka papildus viņa citā veikalā strādā par apkopēju.

Lasītākie

Numeroloģija un skaitļu maģija: kā jūsu tālruņa numurs ietekmē jūsu likteni un kad to mainīt? 1

TV24

“Jāklausās, ka esam šmaukušies.” Par netaisnību un piemaksām tiem pensionāriem, kuri strādājuši padomju laikā

Neizmet, turpini izmantot – 10 praktiski pielietojumi ikdienā tavam vecajam viedtālrunim 7

Lasīt citas ziņas

Pie mums veikalā pārdevēju vidējais vecums ir ap 30 gadiem. Visu dienu nostāvēt kājās pie letes vecāka gadagājuma cilvēki nevar, nodarbināt viņus uz pusslodzi uzņēmumam nav izdevīgi. Domāju, ka, palielinot pensijas vecumu, ir pieļauta kļūda. Citās valstīs pensijas vecuma cilvēki lielākoties ieņem vadošus amatus – uzrauga uzņēmumu darbu, vada dažādas nodaļas. Viņiem ir pieredze šajā darbā, turklāt uzraudzīšana nav fiziski smags darbs. Savukārt smagā darba darītāji ir vidēja vecuma cilvēki. Latvijā nav daudz lielu uzņēmumu, kuros nepieciešami vadītāji. Tādēļ lielākā daļa pirmspensijas vecuma iedzīvotāju nevar atrast darbu.”

Juris, ražošanas uzņēmuma vadītājs: “Jāatzīst, ka mūsu uzņēmumā nav lielas kadru mainības. Mēs maksājam konkurētspējīgas algas, un pašlaik, kad valstī valda bezdarbs, daudzi nemaz nemeklē citu darbu. Arī manā uzņēmumā strādā gan pirmspensijas, gan pensijas vecuma cilvēki. Tiesa, viņi nedara smago darbu ražošanas cehā, bet gan vieglākus darbus – vada nodaļas, uzrauga tehnoloģisko procesu. Vecāka gadagājuma cilvēki strādā arī par apkopējiem un sētniekiem. No nodarbināto skaita pirmspensijas vecuma cilvēku gan nav daudz – kādi pieci procenti. Ražošana ir smags darbs, kas vairākumam vecāku cilvēku nav paveicams. Tādēļ tur strādā vīrieši vecumā ap 35 gadiem. Agrāk esmu darbā pieņēmis arī vecākus darbiniekus ražošanas cehā, taču viņi lielākoties paši uzteikuši darbu, jo tas izrādījies par smagu. Domāju, līdzīga rakstura problēma ir daudzos ražošanas uzņēmumos. Tādēļ valdības lēmumu par pensijas vecuma celšanu neatbalstu. Bezdarbnieku rindās būs daudzi pirmspensijas vecuma cilvēki, jo viņiem neatradīsies piemērots darbs.”

Pensionāres izmisuma solis: 74 gadus veca sirmgalve aplaupa banku, lai atmaksātu parādu

Kokteilis

VIDEO. “Pārmetumi, ka es vienu dienu palikšu bez matiem, ir aplami!” Elīna Didrihsone šokē sekotājus, parādot savus īstos matus

Kokteilis

VIDEO. Dziedātāja Baiba Ozoliņa laidusi klajā videoklipu dziesmai “Kāpēc mēs darām tā”

Māris Baltmanis, SIA “Gorex” komercdirektors: “Mūsu uzņēmums nodarbojas ar loģistiku, tādēļ visvairāk darbs tiek organizēts birojā. Diemžēl vecāka gadagājuma cilvēkiem darbu piedāvāt nevaru, jo tie, kas atnāk uz darba intervijām, ir bez valodas zināšanām. Mūsu darbā svešvalodas zināšanas ir svarīgas. Tāpat problēmas viņiem sagādā datora lietošana. Daudz pirmspensijas vecuma vīriešu strādā par autovadītājiem. Domāju, ka problēmu atrast darbu nav tiem vecāka gadagājuma ļaudīm, kam ir izglītība, darba pieredze, svešvalodu zināšanas un prasme lietot datoru. Tad var strādāt arī birojos. Tiem, kam iepriekšminēto zināšanu nav, diemžēl jāpaliek bez darba. Domāju, ka jau tagad valstij vajadzētu vairāk domāt par to, kā nodarbināt vecākus ļaudis. Kādēļ, piemēram, valsts pārvaldē lielākoties strādā gados jauni cilvēki? Domāju, ka pirmspensijas vecuma cilvēku pieredze un zināšanas būtu lietderīgas. Bet augstskolu beigušie varētu izmēģināt spēkus privātos uzņēmumos un, kas zina, nākotnē paši veidotu savus uzņēmumus.”