Foto: Pexels.com

Rīkoties pēc algoritma ir viena lieta, bet vadīt cilvēkus, pieņemt sarežģītus lēmumus un redzēt plašu ainu – pavisam cita. Vadītāju, projektu vadītāju un stratēģisko plānotāju darbs prasa emocionālo inteliģenci, harismu, spēju risināt konfliktus un domāt ilgtermiņā. Tieši šīs ir īpašības, ko algoritms nespēs aizstāt.

Lai attīstītos šajā virzienā, svarīgi jau agrīni uzņemties iniciatīvu, piemēram, vadīt nelielus projektus, trenēt komunikācijas prasmes, izprast uzņēmumu struktūru un tirgus likumsakarības. Vadītājs, kurš spēj iedvesmot citus un panākt reālus rezultātus, vienmēr būs vērtīgs neatkarīgi no tehnoloģiju progresa.

• dalītais
• Mākslīgais intelekts
• profesijas

Kokteilis

Auni varētu būt ugunsdzēsēji, Dvīņi – žurnālisti! Kāda profesija tev vislabāk piestāv saskaņā ar horoskopa zīmi?

10 profesijas, ar kuru palīdzību tu vari kļūt par miljonāru! Vai tu jau strādā kādā no tām?

Ir nosaukts darbs, kuru mākslīgais intelekts cilvēka vietā nespēs paveikt. Kas ir šī profesija?